按照《******务员法》、《************开遴选办法》、《*********************告》及相关工作要求，************室***************务员面试工作，根据《************关于印发〈************指导性目录（***年版）〉的通知》（******综〔***〕46号）文件精神，************************的方式，开展***************务员面试工作，******计划如下：

一、项目名称

************室***************务员面试工作（购买目录代码及三级目录名称：A*********）

二、购买主体

************室

三、项目概况

（一）主要工作内容

******计面试试题，规范组织实施结构化面试。************室***************务员3个岗位共5人，按照笔试成绩1:2的比例进入面试，面试人数10人，若笔试成绩最后1名出现并列，则并列进入面试。

（二）实施目的和意义

************开、******规范、安全的结构化面试，************室遴选出岗位匹配度最高的人选。

四、预算资金

（一）项目金额：1.***万元

（二）资金来源：项目经费—综合保障经费

五、承接标准

（一）******立，能独立承担民事责任；

（二）************、设施、人员和专业技术能力；

（三）******保险费用的良好记录；

（四）法律、******法规规定的其他条件。

六、目标要求

公开、公平、安全、规范。

七、购买方式

根据《************厅关于印发云南省***************中采购目录及标准的通知》（******办函〔***〕25号）文件规定，******************中采购项目之外属于分散采购，单项或批量金额在60万元（不含）以下的项目，******府采购范围，************室按照内控、******制度执行。

八、资金支付方式

************费用。

九、公示期限

******告发布之日起5个工作日，公示期间如有异议，******************室（联系人及电话：朱珠，***）。

************室

***年7月24日